{"id":106274,"date":"2025-12-18T15:32:40","date_gmt":"2025-12-18T14:32:40","guid":{"rendered":"https:\/\/asile.ch\/?post_type=emploi&#038;p=106274"},"modified":"2026-04-27T09:22:20","modified_gmt":"2026-04-27T07:22:20","slug":"osez-franchir-le-pas","status":"publish","type":"emploi","link":"https:\/\/asile.ch\/en\/emploi\/osez-franchir-le-pas\/","title":{"rendered":"11- Osez franchir le pas!"},"content":{"rendered":"<p><span class=\"accroche\">Laissez une chance \u00e0 la rencontre! Celle-ci permet souvent de d\u00e9passer les a priori. <span style=\"font-size: revert; color: initial;\">Les \u00e9tudes montrent que les <\/span><strong style=\"font-size: revert; color: initial;\">discriminations surviennent surtout au moment du tri des CV<\/strong><span style=\"font-size: revert; color: initial;\">. Le <abbr class='c2c-text-hover' title='Haut commissariat des Nations unies pour les r\u00e9fugi\u00e9s'>HCR<\/abbr> et l\u2019OCDE recommandent d\u2019<\/span><strong style=\"font-size: revert; color: initial;\">\u00eatre plus ouvert\u00b7es <\/strong><span style=\"font-size: revert; color: initial;\">vis-\u00e0-vis des attestations de validation d\u2019exp\u00e9rience, lettres de travailleurs sociaux, etc.&nbsp;<\/span><\/span><\/p>\n\n\n\n<p class=\"has-medium-font-size\"><strong>Engager une personne issue de l\u2019asile est une d\u00e9marche gagnante pour tout le monde :<\/strong><\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image alignright size-full is-resized\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"2560\" height=\"1809\" src=\"https:\/\/asile.ch\/wp-content\/uploads\/2025\/12\/PP11a_1-scaled.jpg\" alt=\"\" class=\"wp-image-106599\" style=\"width:514px;height:auto\" srcset=\"https:\/\/asile.ch\/wp-content\/uploads\/2025\/12\/PP11a_1-scaled.jpg 2560w, https:\/\/asile.ch\/wp-content\/uploads\/2025\/12\/PP11a_1-300x212.jpg 300w, https:\/\/asile.ch\/wp-content\/uploads\/2025\/12\/PP11a_1-150x106.jpg 150w\" sizes=\"auto, (max-width: 2560px) 100vw, 2560px\" \/><figcaption class=\"wp-element-caption\">Illustration d&rsquo;Ambroise H\u00e9ritier <\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><strong>pour les employeurs et employeuses<\/strong>, aussi bien des secteurs publics que priv\u00e9s<\/li>\n\n\n\n<li><strong>pour les personnes relevant de l\u2019asile<\/strong> : un travail constitue la cl\u00e9 pour pouvoir participer \u00e0 part enti\u00e8re \u00e0 la vie en soci\u00e9t\u00e9, parfaire la langue, devenir autonome, avoir le droit \u00e0 un appartement ind\u00e9pendant, y faire vivre sa famille, s\u2019affranchir de l\u2019aide sociale, gagner des droits.&nbsp;<\/li>\n\n\n\n<li><strong>pour la soci\u00e9t\u00e9<\/strong> : une meilleure allocation des ressources puisque les personnes deviennent plus rapidement ind\u00e9pendantes de l\u2019aide sociale et peuvent contribuer \u00e0 leur tour au bien-\u00eatre \u00e9conomique (par leurs cotisations sociales, pouvoir d\u2019achat, imp\u00f4ts). La soci\u00e9t\u00e9 devient plus inclusive au sens large.&nbsp;<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p><\/p>\n\n\n\n<blockquote class=\"wp-block-quote is-layout-flow wp-block-quote-is-layout-flow\">\n<p class=\"has-medium-font-size\"><em>\u00ab Je compte bien rester \u00e0 ce poste. J\u2019ai d\u00e9j\u00e0 d\u00fb tout recommencer en arrivant ici, je ne vais pas quitter mon travail pour recommencer encore une fois ailleurs \u00bb.<strong>&nbsp;<\/strong><\/em><\/p>\n\n\n\n<p class=\"has-text-align-left has-medium-font-size\"><em><strong>H., r\u00e9fugi\u00e9, ancien guide touristique reconverti dans le codage informatique&nbsp;<\/strong><\/em><\/p>\n<\/blockquote>\n\n\n\n<p><\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Des atouts pour votre entreprise \/ institution&nbsp;<\/h2>\n\n\n\n<p class=\"has-medium-font-size\">Outre les comp\u00e9tences professionnelles des candidat\u00b7es, nombre d\u2019employeurs et employeuses t\u00e9moignent des aspects positifs de l\u2019engagement de personnel issu de l\u2019asile&#8230;&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p class=\"has-medium-font-size\"><strong>Au sein de leur \u00e9quipe&nbsp;<\/strong><\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Des profils diversifi\u00e9s apportent du dynamisme, de nouvelles id\u00e9es et pratiques, mais surtout <strong>des comp\u00e9tences de vie<\/strong> (soft skills) toujours plus recherch\u00e9es par les RH : capacit\u00e9 d\u2019adaptation, r\u00e9silience, gestion du stress, capacit\u00e9 \u00e0 n\u00e9gocier, \u00e0 trouver des solutions, aptitude \u00e0 travailler en \u00e9quipe, \u00e0 prendre des risques \u2026&nbsp;<\/li>\n\n\n\n<li>Une forte <strong>motivation<\/strong> et un sens aigu de la <strong>loyaut\u00e9<\/strong>. Les personnes s\u2019engagent g\u00e9n\u00e9ralement sur le long terme, r\u00e9duisant le risque de turn-over et assurant une grande stabilit\u00e9.&nbsp;<\/li>\n\n\n\n<li>Une satisfaction de l\u2019ensemble des collaborateurs\u00b7trices de travailler pour une entreprise \/ institution qui d\u00e9fend et met en pratique des valeurs sociales.&nbsp;<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p class=\"has-medium-font-size\"><strong>Pour l\u2019entreprise&nbsp;<\/strong><\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Le renforcement de la responsabilit\u00e9 sociale de l\u2019entreprise ou institution, sa contribution \u00e0 la coh\u00e9sion sociale et \u00e0 une meilleure \u00e9galit\u00e9 des chances.<\/li>\n\n\n\n<li>L\u2019opportunit\u00e9 de d\u00e9velopper plus facilement des relations avec des entreprises pr\u00e9sentes dans d\u2019autres pays ou r\u00e9gions linguistiques.&nbsp;<\/li>\n\n\n\n<li>La facilitation de la proc\u00e9dure d\u2019engagement et le fait que les personnes r\u00e9sident d\u00e9j\u00e0 dans le canton.&nbsp;<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p><\/p>\n\n\n\n<blockquote class=\"wp-block-quote is-layout-flow wp-block-quote-is-layout-flow\">\n<p class=\"has-medium-font-size\"><em>\u00ab Quand on a vu la motivation et la facilit\u00e9 d\u2019int\u00e9gration qu\u2019Ameh a d\u00e9montr\u00e9es, \u00e7a a \u00e9t\u00e9 pour nous un indicateur assez clair qu\u2019on pouvait lui donner sa chance. (&#8230;) Aujourd\u2019hui, Ameh est clairement un de nos meilleurs \u00e9l\u00e9ments (&#8230;), c\u2019est une personne sur qui on peut compter en toute situation. L\u2019id\u00e9e est de l\u2019amener (&#8230;) \u00e0 acqu\u00e9rir de mani\u00e8re profonde les connaissances techniques du m\u00e9tier pour plus tard pouvoir arriver \u00e0 un poste de chef d\u2019\u00e9quipe. \u00bb<\/em><strong>&nbsp;<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p class=\"has-text-align-right has-medium-font-size\"><strong><em>C\u00e9dric Favrot, responsable de formation chez Arnold \u00c9nergie et Telecom. <\/em><\/strong><br><strong><em>Source : <a href=\"http:\/\/vd.ch\/insertion\" data-type=\"link\" data-id=\"vd.ch\/insertion\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">Site de l\u2019\u00c9tat de Vaud <\/a>&nbsp;<\/em><\/strong><\/p>\n<\/blockquote>\n\n\n<section id=\"block_afa6766099b7e100c7b3798914cab8e1\" class=\"big-links align c-block--big-links my-8 c-block--big-links--small\">\n    \n    <div class=\"grid grid-flow-col gap-4 auto-cols-fr\">\n                                    <a href=\"https:\/\/asile.ch\/en\/emploi\/engager-comment-faire\/\" class=\"c-block--big-links-item relative has-neutre-bg has-emploi-border has-emploi-color\" target=\"\">\n\n                                        Engager, comment faire? D\u00e9marches par canton &#038; par permis<\/a>\n                        <\/div>\n<\/section>\n\n\n<div\n    class=\"c-block--box  is-box--neutre\">\n    <div class=\"c-block--box-inner\">\n        \n\n<figure class=\"wp-block-image alignleft size-full is-resized\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"2560\" height=\"1804\" src=\"https:\/\/asile.ch\/wp-content\/uploads\/2022\/10\/InvitationImagebrochure-scaled.jpg\" alt=\"\" class=\"wp-image-87262\" style=\"width:347px;height:auto\" srcset=\"https:\/\/asile.ch\/wp-content\/uploads\/2022\/10\/InvitationImagebrochure-scaled.jpg 2560w, https:\/\/asile.ch\/wp-content\/uploads\/2022\/10\/InvitationImagebrochure-300x211.jpg 300w, https:\/\/asile.ch\/wp-content\/uploads\/2022\/10\/InvitationImagebrochure-150x106.jpg 150w\" sizes=\"auto, (max-width: 2560px) 100vw, 2560px\" \/><\/figure>\n\n\n\n<p><\/p>\n\n\n\n<p class=\"has-medium-font-size\"><strong>R\u00e9fugi\u00e9\u00b7es &amp; emploi. Au-del\u00e0 des id\u00e9es re\u00e7ues<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p><\/p>\n\n\n\n<p><strong>Brochure <a href=\"https:\/\/asile.ch\/en\/publication\/refugie%c2%b7es-emploi-au-dela-des-idees-recues\/\">\u00e0 t\u00e9l\u00e9charger et \u00e0 commander ici<\/a>.<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p><\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><\/h2>\n\n\n\n<p><\/p>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-buttons is-layout-flex wp-container-core-buttons-is-layout-6b4e3324 wp-block-buttons-is-layout-flex\">\n<div class=\"wp-block-button is-style-outline is-style-outline--1\"><a class=\"wp-block-button__link has-blanc-color has-emploi-background-color has-text-color has-background has-link-color wp-element-button\" href=\"https:\/\/asile.ch\/en\/association\/comment-nous-soutenir\/\"><strong>Soutenir notre travail d&rsquo;information et de documentation<\/strong><\/a><\/div>\n<\/div>\n\n\n\n<p><\/p>\n\n\n    <\/div>\n<\/div>","protected":false},"featured_media":108965,"menu_order":0,"template":"","tags":[],"ve_action":[],"class_list":["post-106274","emploi","type-emploi","status-publish","has-post-thumbnail","hentry"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/asile.ch\/en\/wp-json\/wp\/v2\/emploi\/106274","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/asile.ch\/en\/wp-json\/wp\/v2\/emploi"}],"about":[{"href":"https:\/\/asile.ch\/en\/wp-json\/wp\/v2\/types\/emploi"}],"version-history":[{"count":23,"href":"https:\/\/asile.ch\/en\/wp-json\/wp\/v2\/emploi\/106274\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":107035,"href":"https:\/\/asile.ch\/en\/wp-json\/wp\/v2\/emploi\/106274\/revisions\/107035"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/asile.ch\/en\/wp-json\/wp\/v2\/media\/108965"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/asile.ch\/en\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=106274"}],"wp:term":[{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/asile.ch\/en\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=106274"},{"taxonomy":"ve_action","embeddable":true,"href":"https:\/\/asile.ch\/en\/wp-json\/wp\/v2\/ve_action?post=106274"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}