{"id":80675,"date":"2021-11-26T14:32:27","date_gmt":"2021-11-26T13:32:27","guid":{"rendered":"https:\/\/asile.ch\/?p=80675"},"modified":"2024-10-01T15:02:35","modified_gmt":"2024-10-01T13:02:35","slug":"levenement-syndical-apprenti%c2%b7es-issu%c2%b7es-de-la-migration","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/asile.ch\/en\/2021\/11\/26\/levenement-syndical-apprenti%c2%b7es-issu%c2%b7es-de-la-migration\/","title":{"rendered":"L\u2019\u00c9v\u00e9nement Syndical | Apprenti\u00b7es issu\u00b7es de la migration"},"content":{"rendered":"

En mars 2021, le Conseil des \u00c9tats avait refus\u00e9 une motion qui demandait que les jeunes hommes et femmes d\u00e9bout\u00e9\u00b7es puissent finir leur apprentissage. Or, dans quelques semaines le Conseil des \u00c9tats sera amen\u00e9 \u00e0 discuter \u00e0 nouveau de la question suite au d\u00e9p\u00f4t de la motion de Jurg Grossen (19.4282<\/a>). L’article paru dans l’Ev\u00e9nement Syndical au d\u00e9but du mois de novembre apporte une \u00e9clairage salutaire sur l’investissement dont des jeunes avec un parcours migratoire -parfois chaotique- font preuve. Deux patrons ont fait le choix d\u2019engager des jeunes r\u00e9fugi\u00e9s comme apprentis. Ce n\u2019est toutefois pas l\u2019altruisme qui a motiv\u00e9 leur d\u00e9cision, mais bien la conviction qu\u2019il s\u2019agissait l\u00e0 des candidats les plus prometteurs. T\u00e9moignages<\/span><\/p>\n\n\n\n

L’article de Line Golestani \u00ab\u00a0Les apprentis issus de la migration sont conscients de leur chance\u00a0\u00bb<\/a> a \u00e9t\u00e9 publi\u00e9 le 10 novembre 2021 dans le journal d’Unia L’\u00e9v\u00e9nement Syndical. Nous publions cet article avec l’accord de son auteure.<\/em><\/p>\n\n\n\n

\n \n\n

Les apprentis issus de la migration sont conscients de leur chance<\/h2>\n\n\n\n

Line Golestani – L\u2019\u00c9v\u00e9nement syndical<\/em><\/p>\n\n\n\n

Deux patrons ont fait le choix d\u2019engager des jeunes r\u00e9fugi\u00e9s comme apprentis. Ce n\u2019est toutefois pas l\u2019altruisme qui a motiv\u00e9 leur d\u00e9cision, mais bien la conviction qu\u2019il s\u2019agissait l\u00e0 des candidats les plus prometteurs. T\u00e9moignages<\/strong>.<\/p>\n\n\n\n

\"\"
\u00a9 Thierry Porchet<\/figcaption><\/figure><\/div>\n\n\n\n

Lorsqu\u2019ils ont effectu\u00e9 un stage et fait connaissance avec leurs futurs patrons, Amir, originaire d\u2019Afghanistan, et Banna, Erythr\u00e9enne, avaient encore \u00abde grosses lacunes en fran\u00e7ais\u00bb. Cela n\u2019a pas emp\u00each\u00e9 la pharmacienne et le coiffeur de voir en eux les candidats id\u00e9als. Situ\u00e9s en plein centre de Lausanne, la pharmacie Amavita Conod et le salon de coiffure Incognito sont des enseignes tr\u00e8s fr\u00e9quent\u00e9es, o\u00f9 l\u2019on attend de l\u2019\u00e9quipe qu\u2019elle fasse preuve de dynamisme. Les deux ma\u00eetres d\u2019apprentissage ont vite compris que la grande motivation des deux jeunes candidats et leur parcours de vie feraient la diff\u00e9rence.
Contrairement \u00e0 Banna, Amir a eu la chance de pouvoir acc\u00e9der au PAI (pr\u00e9apprentissage d\u2019int\u00e9gration). Cette mesure, lanc\u00e9e en 2018, permet aux jeunes de 16 \u00e0 35 ans de b\u00e9n\u00e9ficier d\u2019un soutien sp\u00e9cifique durant une ann\u00e9e, afin \u00abd\u2019acqu\u00e9rir dans un contexte professionnel les comp\u00e9tences de base requises pour entreprendre une formation professionnelle initiale\u00bb et int\u00e9grer une fili\u00e8re AFP ou CFC l\u2019ann\u00e9e suivante (plus d’infos sur: sem.ch<\/a>). Tout d\u2019abord pr\u00e9vu pour une dur\u00e9e de quatre ans, le PAI devenu PAI+ vient d\u2019\u00eatre \u00e9tendu aux adolescents et aux jeunes adultes en dehors du domaine de l\u2019asile, originaires de pays de l\u2019UE\/AELE et d\u2019Etats tiers \u00abqui pr\u00e9sentent des lacunes en termes de formation\u00bb.<\/p>\n\n\n\n

\n\n\n\n

\u00abElle s\u2019est tr\u00e8s vite int\u00e9gr\u00e9e \u00e0 notre \u00e9quipe multiculturelle\u00bb<\/strong><\/h2>\n\n\n\n

Originaire d\u2019Iran, Valeh Berclaz est arriv\u00e9e en Suisse en 1991, \u00e0 l\u2019\u00e2ge de 19 ans, pour ses \u00e9tudes. \u00abJ\u2019ai d\u00fb apprendre le fran\u00e7ais et j\u2019ai commenc\u00e9 l\u2019universit\u00e9 en septembre 1992, apr\u00e8s avoir pass\u00e9 mon examen d\u2019\u00e9quivalence du Baccalaur\u00e9at. J\u2019ai obtenu mon dipl\u00f4me de pharmacienne en 1998, et j\u2019ai tout de suite commenc\u00e9 \u00e0 travailler, car \u00e0 ce moment-l\u00e0 mon mari avait repris des \u00e9tudes. Je n\u2019ai pas eu de r\u00e9pit!<\/p>\n\n\n\n

J\u2019ai d\u00e9but\u00e9 dans une autre pharmacie Amavita du quartier sous-gare alors que j\u2019\u00e9tais encore \u00e9tudiante. J\u2019en ai \u00e9t\u00e9 la g\u00e9rante pendant douze ans, avant de devenir responsable de celle-ci en 2015. La pharmacie o\u00f9 je travaillais avant n\u2019\u00e9tait pas aussi multiculturelle que celle-ci, c\u2019\u00e9tait une pharmacie de quartier, plus classique. Quand je suis arriv\u00e9e ici, l\u2019ancien g\u00e9rant avait d\u00e9j\u00e0 engag\u00e9 un apprenti et une employ\u00e9e originaires d\u2019Erythr\u00e9e. Il y avait d\u00e9j\u00e0 cette tradition d\u2019embaucher des coll\u00e8gues de partout. J\u2019ai trouv\u00e9 cela extraordinaire. On n\u2019engageait toutefois pas de pr\u00e9apprentis, et c\u2019est ce qui a \u00e9t\u00e9 chouette \u00e0 mon arriv\u00e9e, car j\u2019ai r\u00e9alis\u00e9 que j\u2019avais le droit d\u2019engager ces jeunes en pr\u00e9apprentissage, pour leur permettre de se pr\u00e9parer \u00e0 l\u2019apprentissage.<\/p>\n\n\n\n

On a commenc\u00e9 avec un apprenti portugais. Quand il a d\u00e9but\u00e9 son pr\u00e9apprentissage, Jo\u00e3o \u00e9tait extr\u00eamement timide, mais petit \u00e0 petit, il s\u2019est \u00e9panoui et a men\u00e9 sa formation avec d\u2019excellents r\u00e9sultats, il a fini avec une moyenne de dingue. Avoir eu Jo\u00e3o en pr\u00e9apprentissage m\u2019a vraiment motiv\u00e9e \u00e0 renouveler cela, et Banna est venue juste apr\u00e8s.\u00bb<\/p>\n\n\n\n

\u00abLes coll\u00e8gues ici \u00e0 la pharmacie m\u2019ont aid\u00e9e, je posais beaucoup de questions et ils corrigeaient mes fautes de fran\u00e7ais. A l\u2019\u00e9cole aussi, les professeurs m\u2019expliquaient quand je ne comprenais pas\u00bb, se souvient Banna, arriv\u00e9e seule en Suisse il y a huit ans, \u00e0 l\u2019\u00e2ge de 18 ans. \u00abAu d\u00e9but de ma recherche d\u2019apprentissage, j\u2019ai fait des stages dans des EMS, mais je n\u2019ai pas trop aim\u00e9. Ensuite, j\u2019ai \u00e9t\u00e9 en stage dans deux autres pharmacies, avant d\u2019arriver dans celle-ci, o\u00f9 j\u2019ai \u00e9t\u00e9 engag\u00e9e. Le domaine de la sant\u00e9 m\u2019avait toujours int\u00e9ress\u00e9. Aux cours, j\u2019\u00e9tais la seule Erythr\u00e9enne.\u00bb<\/p>\n\n\n\n

Hypermotiv\u00e9s…<\/strong><\/p>\n\n\n\n

\u00abCes jeunes viennent faire des stages chez nous, et on voit tout de suite \u00e0 quel point la personne est motiv\u00e9e, on se trompe rarement! sourit la pharmacienne. Si la personne n\u2019a pas du tout le niveau, elle ne peut pas simuler durant toute une semaine! On voit le dynamisme, car chez nous, \u00e7a y va, il faut \u00eatre au taquet. Banna a fait son stage d\u2019une semaine, on a fait un petit test, et on s\u2019est dit qu\u2019il fallait l\u2019engager. Elle a tr\u00e8s vite progress\u00e9, c\u2019\u00e9tait incroyable. On a ensuite eu Rodrigo, qui vient d\u2019Equateur et d\u00e9bute maintenant sa 1re<\/sup> ann\u00e9e, et Leyla, originaire du Kurdistan irakien, qui a d\u00e9j\u00e0 un niveau tellement bon qu\u2019elle pourra faire le cursus acc\u00e9l\u00e9r\u00e9, en deux ans au lieu de trois.<\/p>\n\n\n\n

Banna a \u00e9norm\u00e9ment de m\u00e9rite, car au d\u00e9but, le fran\u00e7ais, ce n\u2019\u00e9tait pas encore \u00e7a! Elle a beaucoup travaill\u00e9. On a vraiment de la chance de l\u2019avoir parmi nous. Sa personnalit\u00e9 joyeuse, sa ponctualit\u00e9 et son dynamisme sont tr\u00e8s appr\u00e9ciables. Ce n\u2019est pas quelqu\u2019un que l\u2019on doit motiver le matin et elle s\u2019est tr\u00e8s vite int\u00e9gr\u00e9e \u00e0 notre \u00e9quipe multiculturelle. Anne-Marie, une amie professeure de fran\u00e7ais retrait\u00e9e avait aussi commenc\u00e9 \u00e0 lui donner des cours une fois par semaine, gratuitement. Malheureusement, avec l\u2019arriv\u00e9e de la pand\u00e9mie, on a d\u00fb arr\u00eater\u2026<\/p>\n\n\n\n

Les apprentis issus de la migration sont conscients de la chance qu\u2019ils ont. Avec un jeune d\u2019ici qui a toujours tout eu, \u00e0 la moindre petite remarque, les parents sont l\u00e0, on vous convoque avec le commissaire d\u2019apprentissage\u2026 Et l\u00e0, on explique qu\u2019on ne lui a rien dit, si ce n\u2019est d\u2019arriver \u00e0 l\u2019heure ou conseill\u00e9 de ne pas aller \u00e0 un concert \u00e0 Paris le jeudi puis d\u2019\u00eatre absent le lundi\u2026!<\/p>\n\n\n\n

Il me semble qu\u2019en venant d\u2019ailleurs, on appr\u00e9cie plus la chance qui nous est donn\u00e9e, moi y compris. Tous les jours, je dis: \u201cMerci mon Dieu, quelle chance j\u2019ai eue de venir en Suisse!\u201d Apr\u00e8s avoir travers\u00e9 des choses difficiles, on passe outre les petites contrari\u00e9t\u00e9s et on ne boude pas pendant deux semaines pour \u00e7a! Alors, je trouve cela beaucoup plus simple. Le monde a aussi chang\u00e9, l\u2019apprenti ne nettoie plus les toilettes, ne fait pas le m\u00e9nage, mais il fait le boulot de base. Banna ne va toutefois pas tirer la t\u00eate si je lui dis: \u201cVous donneriez un coup d\u2019aspi devant la porte?\u201d, \u00e0 la limite, elle va m\u00eame prendre d\u2019elle-m\u00eame l\u2019initiative de le faire. \u00c7a ne nous atteint pas ce genre de chose et c\u2019est plus agr\u00e9able, franchement. Ils sont l\u00e0, ils savent pourquoi, ils sont hypermotiv\u00e9s et se donnent \u00e0 fond, je trouve \u00e7a g\u00e9nial!\u00bb<\/p>\n\n\n\n

\u00abLes jeunes d\u2019ici n\u2019ont pas la m\u00eame culture du travail\u00bb<\/p><\/blockquote>\n\n\n\n

\"\"
Amir Mosavi, originaire de Maz\u00e2r-e\u00a0Shar\u00eef, Afghanistan, en derni\u00e8re ann\u00e9e de CFC de coiffure et Christophe Favre, coiffeur chez Incognito Barb\u2019hair Shop, Lausanne, Flon. \u00a9 Thierry Porchet<\/em><\/figcaption><\/figure><\/div>\n\n\n\n

Jusqu\u2019au d\u00e9but septembre, Christophe Favre g\u00e9rait le tr\u00e8s chic salon de coiffure Tony & Guy, avec son associ\u00e9. Il l\u2019a tout r\u00e9cemment quitt\u00e9 pour int\u00e9grer le salon Incognito, dans le quartier du Flon, et a emmen\u00e9 son apprenti avec lui.<\/p>\n\n\n\n

\u00abAmir est le 3e<\/sup> apprenti que je forme, et je n\u2019avais jamais engag\u00e9 de r\u00e9fugi\u00e9s auparavant. Les deux premi\u00e8res fois, c\u2019\u00e9tait des Suisses, l\u2019une \u00e9tait la filleule de mon associ\u00e9, la 2e<\/sup> devait refaire son apprentissage, car \u00e7a n\u2019avait pas \u00e9t\u00e9 avec son ancien patron. J\u2019ai un ami qui travaille avec l\u2019EVAM et, un jour, il m\u2019a dit: \u201cJ\u2019ai un petit jeune qui aimerait faire un stage, est-ce que \u00e7a te dit qu\u2019il vienne chez toi?\u201d On s\u2019est rencontr\u00e9s comme \u00e7a. Il a fait trois jours, et j\u2019ai directement d\u00e9cid\u00e9 de l\u2019engager. J\u2019avais d\u00e9j\u00e0 eu des \u00e9chos positifs, car il avait effectu\u00e9 un stage dans un autre salon o\u00f9 je connais tout le monde, une Afghane y travaille, et elle m\u2019avait dit qu\u2019Amir \u00e9tait \u201cun bon \u00e9l\u00e9ment\u201d.<\/p>\n\n\n\n

Quand on cherche des apprentis, parmi les stagiaires qui viennent chez nous, on voit assez rapidement qui a l\u2019esprit d\u2019initiative, qui se bouge un peu plus que les autres\u2026 il y a de tout, et c\u2019est vrai qu\u2019Amir sortait du lot! Il \u00e9tait r\u00e9veill\u00e9, on va dire. Il voyait tout, faisait les choses, a vite \u00e9t\u00e9 \u00e0 l\u2019aise malgr\u00e9 le fait qu\u2019il ne parlait pas bien le fran\u00e7ais, c\u2019est ce qui \u00e9tait \u00e9tonnant, \u00e7a ne le d\u00e9rangeait absolument pas! Il \u00e9tait super d\u00e9gourdi, c\u2019est pour \u00e7a que mon choix s\u2019est port\u00e9 sur lui, il fallait vraiment lui donner sa chance.\u00bb<\/p>\n\n\n\n

\u00abAu d\u00e9but, en cherchant un apprentissage, je n\u2019envisageais pas sp\u00e9cialement la coiffure, mais ma s\u0153ur m\u2019a convaincu d\u2019essayer, et \u00e7a m\u2019a plu, explique le jeune homme de bient\u00f4t 24 ans. Les cours, ce n\u2019est pas facile, mais \u00e0 la maison, ma s\u0153ur m\u2019aide, et j\u2019ai aussi deux heures de cours par semaine \u00e0 Accent<\/em> o\u00f9 je re\u00e7ois un appui pour faire les le\u00e7ons.\u00bb<\/p>\n\n\n\n

A l\u2019\u00e9vocation des patrons h\u00e9sitant \u00e0 engager des personnes issues de l\u2019asile, Christophe assure qu\u2019il n\u2019avait pour sa part aucun a priori. \u00abDes Suisses qui sont en retard, qui ont toujours des probl\u00e8mes, j\u2019en connais! Il ne faut donc pas stigmatiser les \u00e9trangers. Je pense que les jeunes d\u2019ici n\u2019ont pas la m\u00eame culture du travail\u00bb, remarque le baroudeur, qui a eu \u00abl\u2019occasion de voir comment les choses se passaient ailleurs\u00bb.<\/p>\n\n\n\n

Progression tr\u00e8s rapide<\/strong><\/p>\n\n\n\n

\u00abAmir avait d\u00e9j\u00e0 travaill\u00e9; il n\u2019a pas \u00e9t\u00e9 \u00e0 l\u2019\u00e9cole jusqu\u2019\u00e0 16 ans comme les jeunes d\u2019ici, pour lesquels tout va de soi, tout est fourni\u2026 Les jeunes comme lui ont d\u00e9j\u00e0 une notion du travail, dans des conditions autrement plus difficiles! Ici, on ne travaille que<\/em> cinq jours par semaine, que <\/em>42 heures, pas la nuit, pas le dimanche, on n\u2019a pas le droit!<\/p>\n\n\n\n

En Iran, o\u00f9 Amir a grandi, les conditions sont particuli\u00e8rement dures pour les Afghans. En Suisse au moins, on donne leur chance aux \u00e9trangers, mais malheureusement, il y aura toujours des gens racistes. Voyez ce qui se passe en France, les r\u00e9fugi\u00e9s soup\u00e7onn\u00e9s d\u2019\u00eatre des terroristes\u2026 On fait des amalgames. Avant, c\u2019\u00e9tait les Italiens, les Espagnols\u2026 et je vois, tous ses copains afghans, ils font des apprentissages, \u00e7a travaille! C\u2019est la premi\u00e8re fois qu\u2019il passait des examens dans sa vie et il a r\u00e9ussi, en plus en fran\u00e7ais!<\/p>\n\n\n\n

Amir a un permis F, une \u201cadmission provisoire\u201d, je ne savais pas pr\u00e9cis\u00e9ment ce que c\u2019\u00e9tait, mais je ne me suis pas pos\u00e9 de questions, je me suis dit que la paix ne reviendrait pas de sit\u00f4t en Afghanistan et qu\u2019il ne serait donc pas renvoy\u00e9 tout de suite. Quand j\u2019ai fait la demande \u00e0 l\u2019Office de la population, j\u2019ai pr\u00e9cis\u00e9 que je voulais qu\u2019il puisse garder son autorisation de s\u00e9jour au moins jusqu\u2019\u00e0 la fin de son apprentissage. Je ne connaissais pas non plus les PAI, mais j\u2019ai pens\u00e9 que ce serait bien qu\u2019Amir puisse profiter de cette mesure.<\/p>\n\n\n\n

Il y a plein de gens, parmi ces jeunes, qui veulent travailler, et il faut leur donner leur chance. Ils sont beaucoup plus motiv\u00e9s, avec un autre enjeu derri\u00e8re. Amir a tr\u00e8s vite progress\u00e9 en fran\u00e7ais et, maintenant, les clientes ont peur qu\u2019il prenne l\u2019accent vaudois! Le fait d\u2019\u00eatre tout le temps avec nous, de parler, \u00e7a aide beaucoup, et puis lire aussi. Le matin, je lui apporte le 20 minutes<\/em> et on le lit, m\u00eame si c\u2019est des b\u00eatises, et quand il y a un mot qu\u2019il ne comprend pas, il le cherche sur Google, le traduit, car le fran\u00e7ais, c\u2019est compliqu\u00e9! Il a aussi d\u00fb se mettre un peu \u00e0 l\u2019anglais, parce que \u00e7a parle pas mal anglais, parmi nos clients.\u00bb<\/p>\n\n\n <\/div>\n<\/div>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

En mars 2021, le Conseil des \u00c9tats avait refus\u00e9 une motion qui demandait que les jeunes hommes et femmes d\u00e9bout\u00e9\u00b7es puissent finir leur apprentissage. Or, dans quelques semaines le Conseil des \u00c9tats sera amen\u00e9 \u00e0 discuter \u00e0 nouveau de la question suite au d\u00e9p\u00f4t de la motion de Jurg Grossen (19.4282). L’article paru dans l’Ev\u00e9nement … Continued<\/a><\/p>","protected":false},"author":8,"featured_media":80680,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"categories":[160],"tags":[1159,1210,875,203,300],"ve_numero":[],"pays":[],"ve_type":[1061],"ve_action":[1050],"class_list":["post-80675","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-actualites","tag-documentation","tag-emploi","tag-formation","tag-temoignage-2","tag-travail","ve_type-article-de-presse","ve_action-documentation"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/asile.ch\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/80675","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/asile.ch\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/asile.ch\/en\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/asile.ch\/en\/wp-json\/wp\/v2\/users\/8"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/asile.ch\/en\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=80675"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/asile.ch\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/80675\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":99230,"href":"https:\/\/asile.ch\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/80675\/revisions\/99230"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/asile.ch\/en\/wp-json\/wp\/v2\/media\/80680"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/asile.ch\/en\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=80675"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/asile.ch\/en\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=80675"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/asile.ch\/en\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=80675"},{"taxonomy":"ve_numero","embeddable":true,"href":"https:\/\/asile.ch\/en\/wp-json\/wp\/v2\/ve_numero?post=80675"},{"taxonomy":"pays","embeddable":true,"href":"https:\/\/asile.ch\/en\/wp-json\/wp\/v2\/pays?post=80675"},{"taxonomy":"ve_type","embeddable":true,"href":"https:\/\/asile.ch\/en\/wp-json\/wp\/v2\/ve_type?post=80675"},{"taxonomy":"ve_action","embeddable":true,"href":"https:\/\/asile.ch\/en\/wp-json\/wp\/v2\/ve_action?post=80675"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}