Atelier | Engager des réfugié·es, un atout pour votre association… et pour la société!
asile.ch & Le Laboratoire
Malgré des compétences et expériences acquises dans leur pays ou en Suisse, les personnes issues de l’asile et de la migration peinent à accéder au marché de l’emploi en raison de nombreuses idées reçues, de freins structurels et une méconnaissance de leurs droits par les employeurs et employeuses. C’est une réalité, y compris dans les milieux associatifs. Le 24 septembre prochain, asile.ch et Le Laboratoire animent un atelier sur l’heure de midi, précisément sur ces enjeux!
Quand? Le 24 septembre, de 12h15 à 13h15
Où? A la Maison internationale des associations (MIA)
Pour qui? L’atelier s’adresse à l’ensemble des associations (genevoises, et plus largement, si vous avez la possibilité de nous rejoindre entre à cet horaire).
Avec qui? Sophie Malka (rédactrice en chef d’asile.ch) et Juliette de Montmollin (Le Laboratoire)
Comment? L’atelier à lieu en présentiel, entrée libre, sur inscription
L’atelier vise à informer et sensibiliser à l’engagement de personnes réfugiées ou migrantes, ainsi qu’aux autres possibilités de contribuer à la prévention de la déqualification professionnelle – par le biais de recrutement ou d’expertises métiers pour le Laboratoire. Les échanges ont pour objectif de:
- Identifier les obstacles principaux que rencontrent les personnes issues de l’asile face au monde professionnel
- Inviter à la réflexion pour déconstruire les idées reçues qui agissent comme des freins à l’emploi
- Amener des outils et ressources pour soutenir les employeur·euses
L’expertise d’asile.ch s’appuie sur les connaissances développées et compilées dans la brochure Réfugié·es & emploi. Au-delà des idées reçues (réédition à venir) et développées dans sa continuité. Le Laboratoire s’engage pour plus d’inclusion dans le système de formation et le marché de l’emploi suisse. Pour lutter contre la déqualification, il propose un accompagnement personnalisé et en lien avec le monde professionnel pour des personnes en recherche d’emploi, dans leur domaine de compétences.
