Brochure « Réfugié·es & emploi. Au-delà des idées reçues »: l’édition 2026 est disponible!

Les personnes en quête d’une protection manifestent dès leur arrivée en Suisse le souhait de travailler ou de se former. Leur intégration et leurs conditions de vie en dépendent. Si des obstacles administratifs et légaux existent au départ -essentiellement pour les demandeurs et les demandeuses d’asile (permis N)- d’autres barrières peuvent freiner l’accès au marché de l’emploi. Cette brochure entend y répondre.

Notre brochure Réfugié·es & Emploi. Au-delà des idées reçues interroge une dizaine d’idées préconçues et clarifie les démarches et droits à l’emploi des personnes en fonction des statuts.

L’édition 2026 présente des chiffres et informations mises à jour.

Ces obstacles sont souvent liés à une méconnaissance des réalités administratives (signification des permis en termes d’employabilité et de durabilité du séjour, démarches administratives, reconnaissance des diplômes et compétences) ou à des représentations biaisées de la réalité (compétences et expérience des personnes ou stéréotypes).

Saviez-vous par exemple que les personnes réfugiées (permis B) et admises à titre provisoire (permis F) font partie de la main-d’oeuvre indigène? Et qu’engager une personne titulaire d’un permis S ne demande plus qu’une simple annonce en ligne, et plus une autorisation? Ou encore que plus de 60% des personnes qui arrivent en Suisse ont plus d’un an d’expérience professionnelle?

Pour en savoir plus, vous pouvez dès maintenant télécharger la brochure et/ou passer commande en format papier via notre formulaire en ligne (gratuit jusqu’à 4 exemplaires, puis 4.-/brochure).

Nous vous rappelons également que depuis cette année, notre brochure se décline en 11 pages augmentées, détaillées et continuellement mises à jour!